正义网赣州12月24日电(通讯员 傅晔)今年以来,江西省上犹县检察院始终坚持把强化内部监督放在与强化法律监督同等重要的位置,把执法规范化建设作为检察工作的生命线工程,创新举措机制,深入推进公正廉洁执法,为进一步促进检察权的正确行使,提供了强有力的制度保障 ,也取得了实实在在的效果。 

　　该院推行干警提醒谈话制度,对违纪违法倾向和苗头性问题提前预警,通过抓早、抓细、抓苗头,做到防微杜渐,防患于未然。在各部门设立专职纪检员,对本部门的违纪违法问题或苗头及时向院纪检组报告,将监督真正深入到部门、深入到干警中间。每季度召开一次廉政会议,干警对自己一个季度以来的廉政表现情况进行总结和反思,书写述廉报告,做到平时有记录,年底有检查。并将干警八小时以外的表现,纳入年终目标考核的内容。 

　　同时,该院针对重点岗位和关键环节开展内部监督。以反贪、反渎、侦监、公诉、民行、控申、监所等部门为重点,以案件受理、初查、立案、侦查、审讯、审查逮捕、审查起诉、支持公诉、执行监督为关键环节,开展执法办案活动的内部监督。明确监督的重点案件,把不立案、变更强制措施、人民监督员提出分歧意见、侦查机关或侦查部门对不逮捕和不起诉提出不同意见等案件,作为重点加强监督。通过执法检查、案件复查和重点案件全程参与监督,加强对办案流程的动态管理,狠抓案前、案中、案后的监督,对发现和举报的问题调查核实,并依法依纪及时作出处理,以增强工作的针对性和时效性,防止以案谋私,促进公正执法。 

　　此外,该院还建立了案件各环节备案审查制度,凡职务犯罪案件和刑事犯罪不批捕、不起诉的案件在办案各环节作出决定的,都必须把审查报告和决定书各报一份到院纪检监察室备案,纪检监察室根据情况进行审查复核,以确保严格依法办案和公平、公正处理。对侦结的职务犯罪案件、不捕、不诉、撤案的案件都要进行回访考察,并认真听取案件当事人、单位及其家属、律师对执法办案工作的意见和建议,对存在的问题及时向相关部门负责人反馈,并提出处理意见。监察室每季度都要将监督检查情况交由院党组和各部门负责人进行打分,计入季度部门绩效考核总分,年终绩效考核时,作为评先评优、提拔晋升的重要依据。